2019-01-22 14:30:45 温江人事考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图
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2018下半年四川公务员结构化面试题型
结构化面试题型有哪些?
五大类
人际沟通:态度,原因,化解,避免
应急应变:分析原因,确定任务,解决问题,总结提升
组织管理:帽子,三个环节
现象:扣题,分析,对策,升华
观点:就话论话,就话论理,就话论人
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